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Contrats de travail

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DÉLÉGUEZ la saisie aux responsables de site à l’aide d’un circuit de validation

Créez le nouveau collaborateur dans tous vos outils en UNE SEULE SAISIE

GÉREZ TOUTE LA VIE du contrat de travail dans le même outil (avenants, prolongation, départ)

FIABILISEZ vos process en toute sérénité

CONTRÔLE INTÉGRÉ du respect légal d'embauche lors de la saisie

ÉVITEZ TOUTE RESSAISIE

Le salarié est AUTOMATIQUEMENT PARAMÉTRÉ dans les modules

Adoptez la SIGNATURE ÉLECTRONIQUE

La DUE est GÉNÉRÉE AUTOMATIQUEMENT

DEVENEZ transparents dans le process

Les PIÈCES ASSOCIÉES sont stockées dans le dossier du salarié

Le salarié visualise son TEMPS DE TRAVAIL

SALARIÉ

SALARIÉ

  • Consulte ses documents dans son dossier numérique
  • A la possibilité de signer son contrat électroniquement
MANAGER

MANAGER

  • Saisit les informations de civilité, adresse, dates du contrat
  • Est alerté ou bloqué par le non-respect d’une règle de l’entreprise
  • Est alerté ou bloqué par le non-respect d’une règle légale
  • Suit la validation des contrats par le service RH
SERVICE RH

SERVICE RH

  • S’assure du respect du cadre légal
  • S’assure du respect des règles de l’entreprise
  • Finalise la création des contrats à l’aide d’un workflow de validation (non obligatoire)
  • Génère les exports d’interface vers les autres outils (Paye/ERP/DUE)

Fonctionnalités du module de
GESTION DES CONTRATS DE TRAVAIL

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